Les meilleurs livres absolus sur les femmes en science

Dans les usines de connaissances du monde – laboratoires, conférences, salles de conférence, tables rondes de recherche – un déséquilibre familier persiste. Les femmes peuvent être présentes, mais pas en proportion, et rarement en nombre qui correspondent à leur potentiel. Aux États-Unis, un peu plus d'un tiers des chercheurs sont des femmes, selon l'American Association of University Women. Dans les secteurs les plus lucratifs et les plus à croissance – l'ingénierie, l'informatique – ce chiffre se rétrécit encore.

Les conversations autour de l'écart entre les sexes dans les STEM encadrent souvent le problème en tant que défaillance du recrutement. L'implication est que les femmes ne s'opposent tout simplement pas; Pas assez de filles choisissent de la physique à l'école, pas assez de femmes de postuler pour des diplômes en informatique, et pas assez de candidats féminins sont attirés par le secteur. Mais vraiment, c'est un échec du récit, et les raisons sont en couches et têtues. Le porte-parcours genre commence tôt. Selon l'Institution of Engineering and Technology, 45% des femmes ne sont pas encouragées à penser aux carrières STEM à l'école. Au moment où les carrières sont en cours, les modèles ont calcifié; 32% des femmes sont rebutées par la façon dont l'industrie dominée par les hommes est. Les femmes n'étaient pas une science qui échoue; L'infrastructure de l'industrie les échoue.

Trop souvent, les femmes en STEM ne sont pas montrées les signes de base dont ils ont apprécié au travail. Mais cela ne veut pas dire que les femmes n'étaient jamais là – seulement que trop souvent, leurs noms étaient éclipsés. Pourtant, leur travail perdure, c'est pourquoi ces livres sont inspirants et nécessaires. Ces livres donnent à la «science de la bibliothèque» un tout nouveau sens (à ne pas confondre avec le club de lecture de Kaia Gerber du même nom). Lisez-les pour comprendre les systèmes qu'ils ont contestés, et peut-être, une fois que vous avez terminé, transmettez-en une à une fille curieuse qui apprend toujours de quoi elle est capable, alors elle voit où elle pourrait aller.

La science est fier de la rigueur, de l'objectivité et du contrôle. Mais Rita Colwell sait mieux que la plupart des choses en désordre dans les coulisses – surtout si vous êtes une femme. Dans « A Labo of One Sof-Softander », elle écrit le récit #MeToo selon lequel la science a confirmé. Tout au long, elle retrace les détours exaspérants que les femmes en sciences ont simplement pris le droit de faire leur travail, et ce que ces détours leur ont finalement appris.

Colwell est l'un des microbiologistes les plus décorés de sa génération et la première femme à diriger la National Science Foundation. Mais cela ne l'a pas pratiquée d'une carrière façonnée par des interférences structurelles sous forme de harcèlement et de plafonds en verre. Les obstacles mêmes destinés à forcer les femmes à sortir et à dérailler leur ambition, comme le prouve Colwell dans ce mémoire aux yeux clairs, les poussait souvent dans de nouvelles façons de penser. Dans certains cas, les approches interdisciplinaires des femmes ont prospéré parce que le système a refusé de s'adapter à autre chose. Nous les avons à remercier pour les découvertes que le Old Boys Club n'a jamais vu venir.

L'Université de Harvard a présenté le livre dans un livre scientifique de Harvard en 2020, et il vante une note de 4,26 étoiles sur Goodreads, accompagnée d'un flot de louanges de jeunes scientifiques. Un critique l'a appelé « une lecture incontournable pour tous les scientifiques », ajoutant qu'il a eu « un impact extrêmement impactant dans son intellect, sa franchise et sa chaleur, et m'a inspiré à être les changements que je souhaite voir en science ». Un autre, cette fois sur le Subdredit de la damesofcience, l'a décrit comme une « histoire fascinante de la distance en tant que femmes scientifiques ».

Alors que les femmes restent sous-représentées à travers les sciences, les barrières auxquelles les femmes noires sont encore plus abruptes sont encore plus abruptes. L'écart entre les sexes est aggravé par des inégalités raciales systémiques qui restent obstinément sous-examinées. Selon Afro, ils ne représentent que 1,6% des scientifiques et ingénieurs du pays. Comme le fondateur de Careers Communications Group l'a dit au Black Media Outlet, « Ce manque de diversité dans les STEM a des conséquences réelles pour nous tous.

C'est dans ce contexte que nous devrions tous lire « Sisters in Science: Conversations avec des femmes noires sur la race, le genre et leur passion pour la science ». Compilé par la scientifique des sols Diann Jordan, ce livre rassemble des entretiens avec des femmes noires travaillant dans différents domaines de STEM. Parmi eux: Georgie Dunston, qui a fondé le National Center for Genomic Research à l'Université Howard; Dolores Cooper Shockley, qui est devenue la première femme noire en Amérique à obtenir un doctorat en pharmacologie; et Hattie Carwell, physicienne dont le travail en science nucléaire a été égalé par son engagement de plusieurs décennies à défendre les femmes et les personnes de couleur en STEM.

Grâce à son chœur de femmes phénoménales, Diann Jordan a rassemblé une collection émouvante d'entretiens. Ce livre possède également du poids académique et peut être trouvé dans JSTOR. Et il n'est pas surprenant qu'il détient une note de 4,5 étoiles sur Amazon.

S'il y a un seul livre qui prouve la force littéraire d'un esprit scientifique, c'est « Lab Girl ». Écrit par le géobiologiste Hope Jahren, le mémoire a été recommandé par tout le monde du New York Times – qui l'a nommé un livre notable de l'année – aux Ladies of Science de Reddit, où il est considéré comme une lecture essentielle. Il a également remporté le National Book Critics Circle Award et l'American Association for the Advancement of Science for Excellence in Science Books. Cela ne fait pas non plus de mal que la fille de laboratoire se double d'un excellent accessoire de mode pour quiconque apprend actuellement à clouer l'esthétique tendance de Garden Girl.

« Lab Girl » est beaucoup de choses à la fois: une étude des plantes et des arbres, une méditation sur la persévérance, une chronique candide de la maladie mentale, un plaidoyer au milieu de coupes de financement, ainsi qu'une histoire d'amour entre deux amis essayant de faire une vie en science sans s'y approcher pleinement. Ses expériences avec le trouble bipolaire sont documentées avec la même curiosité qu'elle apporte aux échantillons de sol et aux semis. Si Jahren n'avait pas été scientifique, elle aurait bien pu travailler dans l'écriture créative. Heureusement, « Lab Girl » prouve qu'elle peut faire les deux.

De plus de cinquante ans en biologie environnementale et en leadership d'entreprise – trois universités, quatre sociétés du Fortune 500 – Lucinda Jackson a eu une vue claire de ce que signifie être une femme dans des espaces construits par des hommes. « Just A Girl: Guir Up Female et Ambitious » est son rapport sur le terrain de ce point de vue, alors qu'elle retrace la mécanique de l'exclusion qu'elle a vue dans le monde universitaire et le secteur commercial. Elle enfile sa propre histoire à travers les moments publics où l'inégalité entre les sexes a dominé la conversation nationale (comme les audiences de Clarence Thomance et Brett Kavanaugh, ainsi que la fusée du mouvement #MeToo).

Jackson est précis sur le coût du biais une fois qu'il durcit la politique et l'habitude, mais tout aussi délibéré dans la cartographie où le changement pourrait encore s'installer. Elle propose des idées pratiques pour redessiner l'équilibre des pouvoirs, informée par ses décennies de survie pragmatique, résistant à ces mêmes structures. Avec une note de 4,49 étoiles sur Goodreads, il a pris racine avec des lecteurs à travers le spectre, passant des revues par les pairs avec des couleurs volantes. Un lecteur l'a remerciée d'avoir « révélé la vérité inconvenante sur les obstacles auxquels sont confrontés des femmes brillantes dans le monde technique », et un autre a salué «  » écrit Jackson pour faire entendre les femmes.  » Il est recommandé de lire pour toute femme qui maintient le principe que nous ne laissons plus les hommes à la police de notre lieu de travail.

Si vous cherchez une femme qui incarne à la fois l'éclat de la physique moderne et l'injustice de ses omissions, Wu Chien-Shiung est votre femme. Physicien expérimental chinois américain, elle a travaillé sur le projet de Manhattan avant de concevoir le « Wu Experiment », un point de repère en physique des particules qui a démantelé la loi de la parité et a remodelé le champ. Son travail lui a valu le premier prix du loup en physique, les prix Comstock et Bonner et la Médaille nationale des sciences. Princeton l'a nommée sa première femme récipiendaire de doctorat honorifique, alors qu'elle prenait la tête de l'American Physical Society en tant que première femme présidente.

Wu a également été franc dans sa critique de la discrimination fondée sur le genre. Lors d'un symposium du MIT, elle a parlé publiquement des barrières que les femmes en sciences ont continué à faire face – une conversation toujours inconfortable. Beaucoup dans la communauté scientifique la considèrent comme le physicien le plus méritant de ne jamais avoir reçu de prix Nobel, et j'espère que cette biographie va en quelque sorte redresser cet écart.

« Madame Wu Chien-Shiung: The First Dame of Physics Research » est écrit par Chiang Tsai-Chien, avec Wong Tang-Fong à la tête de sa traduction en anglais. Tout comme les noyaux dans une réaction à haute énergie, le travail fusionne des détails scientifiques méticuleux avec un portrait d'une vie vécue au centre de la physique du XXe siècle. Il détient une note de 4,8 étoiles sur Amazon; Un critique l'a appelé « une grande source d'informations sur la vie et le travail de Madame Wu pour les lecteurs qui ne comprennent pas le chinois ».

Il n'y a pas de pénurie de femmes dans l'histoire de la science – seulement une pénurie de reconnaissance. Ces histoires négligées ont informé comment nous avons approché les livres sur cette liste. Chaque titre est non-fiction, centré sur de vraies femmes dont les contributions ont façonné leurs domaines, que ce soit ou non le crédit. Nous avons cherché des livres qui pourraient donner aux lecteurs, à la fois, des informations historiques et être pertinentes pour le présent – parlant à ceux attirés par le passé, ainsi que ceux qui naviguent dans des carrières scientifiques aujourd'hui. Nos choix s'appuient sur notre propre lecture, les recommandations de réseaux en ligne de femmes en STEM et la communauté littéraire plus large. En conséquence, nous avons compilé une liste qui résiste à l'effacement et maintient les noms des femmes et travaillez en pleine vue.